Richtlinie zur Bekämpfung von Sklaverei und Menschenhandel

1. Grundsatzerklärung

Metier Technologies Ltd („Metier“) setzt sich dafür ein, moderne Formen der Sklaverei und des Menschenhandels innerhalb unserer Geschäftstätigkeit und unserer Lieferketten zu verhindern. Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst, in allen Geschäftsbeziehungen ethisch und integer zu handeln und wirksame Systeme und Kontrollmechanismen zum Schutz vor moderner Sklaverei einzuführen.

Diese Richtlinie spiegelt unser Bekenntnis zu Transparenz und zur Wahrung der Menschenrechte im Einklang mit dem Modern Slavery Act 2015 wider.

2. Geltungsbereich

Diese Richtlinie gilt für alle Personen, die in irgendeiner Funktion für Metier oder in dessen Auftrag tätig sind, einschließlich Mitarbeiter, Auftragnehmer, Berater, Leiharbeitskräfte, Lieferanten und Partner.

Metier ist vorwiegend im Vereinigten Königreich tätig, doch sind wir uns bewusst, dass in erweiterten Lieferketten und bei ausgelagerten Dienstleistungen Risiken im Zusammenhang mit moderner Sklaverei bestehen können.

3. Unser Geschäft und unsere Lieferketten

Metier Technologies bietet Beratungs-, Ingenieur-, Projekt- und technologiebezogene Dienstleistungen an. Unsere Lieferkette ist relativ überschaubar und umfasst in der Regel professionelle Dienstleister, Spezialanbieter, technische Auftragnehmer und externe Dienstleister.

Auch wenn wir das Gesamtrisiko moderner Sklaverei in unseren direkten Geschäftsbereichen als gering einschätzen, sind wir uns unserer Verantwortung bewusst, wachsam und proaktiv zu bleiben.

4. Unser Engagement

Metier hat sich zu Folgendem verpflichtet:

In allen unseren Geschäftsbeziehungen ethisch und verantwortungsbewusst handeln
Achtung der international anerkannten Menschenrechte
Ein Null-Toleranz-Ansatz gegenüber moderner Sklaverei und Menschenhandel
Zusammenarbeit mit Lieferanten und Partnern, die unsere Werte teilen

Wir arbeiten nicht wissentlich mit Organisationen zusammen, die akzeptable Standards in Bezug auf Arbeitsbedingungen oder Menschenrechte nicht einhalten.

5. Richtlinien und Verfahren

Um unser Engagement zu untermauern, hat Metier folgende Maßnahmen ergriffen:

Ethische Einstellungsverfahren und faire Beschäftigungsbedingungen
Klare Verträge und Zahlungsmodalitäten für Mitarbeiter und Auftragnehmer
Solide Onboarding- und Lieferantenauswahlprozesse
Von den Lieferanten wird erwartet, dass sie die geltenden Gesetze und Vorschriften in Bezug auf Arbeits- und Menschenrechte einhalten

Gegebenenfalls können Lieferanten aufgefordert werden, die Einhaltung der Rechtsvorschriften zur Bekämpfung moderner Sklaverei zu bestätigen.

6. Risikobewertung und Sorgfaltsprüfung

Metier führt bei Lieferanten und Partnern eine angemessene, risikobasierte Sorgfaltsprüfung durch. Diese kann Folgendes umfassen:

Überprüfung der Praktiken und Referenzen von Lieferanten
Beurteilung der Art der erbrachten Waren und Dienstleistungen
Anfrage zur Bestätigung der Einhaltung der Rechtsvorschriften zur Bekämpfung moderner Sklaverei

Sollten Bedenken festgestellt werden, werden wir geeignete Maßnahmen ergreifen, um diese zu untersuchen und zu beheben. Dazu kann die Zusammenarbeit mit dem Lieferanten zur Verbesserung der Standards gehören oder, falls erforderlich, die Beendigung der Geschäftsbeziehung.

7. Bedenken äußern

Metier fordert alle Mitarbeiter und Interessengruppen dazu auf, Bedenken hinsichtlich mutmaßlicher Fälle moderner Sklaverei oder Menschenhandels zu äußern.

Bedenken können vertraulich gegenüber der Geschäftsleitung vorgebracht werden. Alle Meldungen werden ernst genommen, angemessen untersucht und sensibel behandelt, ohne dass Vergeltungsmaßnahmen zu befürchten sind.

8. Schulung und Sensibilisierung

Metier setzt sich dafür ein, das Bewusstsein für moderne Sklaverei und Menschenhandel zu schärfen. Von den zuständigen Mitarbeitern im Lieferantenmanagement und in der Beschaffung wird erwartet, dass sie Folgendes verstehen:

Die Anzeichen und Indikatoren moderner Sklaverei
So melden Sie Bedenken intern
Die Pflichten von Metier gemäß dem Gesetz gegen moderne Sklaverei

9. Überprüfung und kontinuierliche Verbesserung

Diese Richtlinie wird jährlich überprüft, um sicherzustellen, dass sie weiterhin relevant und wirksam ist und den gesetzlichen Anforderungen sowie den bewährten Verfahren entspricht.

Metier hat sich der kontinuierlichen Verbesserung bei der Erkennung und Minderung von Risiken im Zusammenhang mit moderner Sklaverei verschrieben.

10. Genehmigung

Diese Richtlinie zur Bekämpfung von Sklaverei und Menschenhandel wurde von der Geschäftsleitung genehmigt und tritt in Kraft ab:

Datum: 12. Mai 20262
Unterzeichnet: James Budgett – CEO
Im Namen von Metier Technologies Ltd